Водещ: Здравейте и гледате „Лице в лице“ след централните новини на БиТиВи. Здравната комисия в парламента разгледа днес четири законопроекта, които предвиждат правила за гарантиране на минималното заплащане на работещите в болничната помощ. Предлагат се и големи санкции за директори, ощетили лекарите със заплащането. Как реагира Българския лекарски съюз на тези предложения, сега ще разберем от неговия председател, д-р Николай Брънзалов. Здравейте!

Николай Брънзалов: Здравейте, благодаря за поканата.

Водещ: Аз, знаете, имам огромен интерес към темата здравеопазване, намирам го за най-важната тема.

Николай Брънзалов: Затова съм ви донесъл подарък, ще ви го дам в ефир.

Водещ: Значи, човек и от интереса понякога може да спечели подаръци. Благодаря и за вас за гостуването. А вие бяхте през цялото време на заседанието на Здравната комисия, която разглежда тези четири законопроекта. Кажете ми, как изглеждат те, около какво се обединиха депутатите и ще помогнат ли за заплащането на здравните работници?

Николай Брънзалов: Аз не мога да кажа до какво се обединиха. Имаше и политически спорове. За съжаление, се наложи да напусна малко преди да приключи заседанието на Комисията по здравеопазване. Така, точно тази информация не мога да ви я дам изчерпателно. Разбира се, различите политически партии си изложиха мотивите, защото тук ние виждаме четири законопроекта на четири партии. На ГЕРБ, ИТН и БСП, на Продължаваме промяната, на Величие, както и на Възраждане. Основното в тях е, че за първи път започна да се говори за подобряване на възнаграждението в системата на здравеопазване по принцип. Ние, като БЛС, винаги сме настоявали нашите колеги и нашите съратници да получават достойни заплати и възнаграждения и винаги сме повтаряли едно и също, че настояща система е недофинансирана. Нито една, с малки изключения, може би законопроекта на ГЕРБ, ИТН и БСП донякъде отговори на този въпрос, че се предприемат съответните мерки, поне това, което се залага в техният законопроект за повишаване на заплатите и обвързване с колективният трудов договор при липса на … знаете, че той много трудно се подписва, да действат настоящия, но индексирано със средната работна заплата за

съответната година. Подкрепиха исканите на колегите за нощния труд да е по-добре заплатен. Единствено, този законопроект ние определено го подкрепихме в най-голяма сила. Той до голяма степен отговори на нашите въпроси – Хубаво, искаме по-добро възнаграждение за младите лекари, то от там тръгна проблема. Но в България няма само млади лекари и трябва да знаем точно ако се приемат, има ли отражение спрямо бюджета или ще има ли такива спрямо бюджета на НЗОК или бюджета на Министерството за здравеопазването. Те ще бъдат ли преразгледани, за да могат да се изпълнят?

Водещ: Тоест Вие питате – Освен заплатите на младите лекари и специализантите, ще има ли пари и за по-възрастните лекари?

Николай Брънзалов: Ще има ли правилно разпределение?

Водещ: Законопроектите как отговарят на това въпрос?

Николай Брънзалов: Да не стане така? Окей, изцяло заставаме зад искането на нашите млади колеги. Те утре ще лекуват българите и българското население. Те трябва да се чувстват добре и да останат тук. Но тези, които работят сега, при нас членуват 34 000 лекари. Та не стане така, че в един момент ученикът да взима повече от учителя.

Водещ: Къде го виждате този риск? В някой законопроект или в какво?

Николай Брънзалов: Ами виждаме го в някои законопроекти. Защото поне три, до голямата част и законопроекта, както казах, на ГЕРБ, ИТН и БСП, не дават обяснение от къде ще се намери финансовия ресурс. Две и половина средни работни заплати за страната. Индекси, различни, допълнителми… Говорим за стартова заплата. Без другите калсове прослужено време, допълни нощни и т.н. Средната работна заплата към настоящия момент в България, по данни на НСИ, е малко повече от 2400 лева. 150% ако трябва да бъде стартовата заплата, това означава 3600 лева. ОК, ние сме съгласни, но от къде ще се намерят тези средства? Основно парите за заплата се получават в лечебните заведения. Тук законопроектът касае само болничната помощ по два начина. Основният е от бюджета на НЗОК, там за бюджета за болнична помощ сме в дългова спирала. Това е, който не знае, нека да го научи, даже нещата се задълбочават. И една не малка част се финансира от бюджета на МЗ. Това са основните стълбове, разбира се има и други. Никой не обяснява откъде ще се намерят тези средства.

Водещ: Щом те са го написали, значи са го изчислили? Не допускате ли, че като пишеш законопроект си изчислил всичко? И не са дължи да ви обясняват.

Николай Брънзалов: Единият законопроект директно дава абсолютна сума в лева. 6 000 лева стартова заплата. И що не е 60 000 лева? Нямам против, те ще ни свършат работа. Това ми е основното задължение, да намеря по-добри условия за труд на лекарите.

Водещ: Аз ще ви попитам обаче и още нещо. Понеже има в един от законопроектите и някаква санкция за директор, който не успее да осигури тези заплати.

Николай Брънзалов: За да стигнем до санкциите, трябва да имаме първо закон. Естествено, когато се наложи един закон, той трябва да има и контролни органи. Различни законопроекти дават различни варианти. Тези контролни органи при нас са ИАМН, НЗОК. Парадокс. Тя да контролира, касата, дали се дават тези заплати. Между другото, преди време беше направо доста трудно. Бих казал и насила. Има един текст, където е вкарани в националния рамков договор под натиск, където са описани тези заплати. В последствие стана част от закон. Така или иначе не са получили, защото повечето от лечебните заведения за болнична помощ те са регистрирани по Търговския закон. Тези всичките неща трябва да са уточнят.  Първо, ние настоявахме навсякъде да имаме яснота относно финансирането. И второ, колегите предлагат при различна степен на квалификация да има различно заплащане.

 ОК, но тогава трябва да бъдат променени закона за съсловните организации, където е написано, трябва да е задължително…

Водещ: На финал. Вие оптимист ли сте, че в крайна сметка младите и по-възрастните лекари ще имат достойно заплащане след като се приеме този законопроект.

Николай Брънзалов: Сега вече дой де време за подаръка. БЛС отдавна е направил съответната разработка. Това е преди повече от 5 години направен труд, заплатен чрез членски внос на българските лекари. Ако някой до този момент беше проявил поне мъничко внимание какво е написано, беше го разгледал … може да не е правилно. Нека да имаше дебат. В момента нямаше да има такъв проблем. Защото тук е написано много добре как се започва. В зависимост от реда трябва да се намери политическо решение, най-вече трябва да се намери вариант за финансиране на българското здравеопазване.

Водещ: Благодаря ви за този разговор.